ASFOS a été distingué en tant que Most Promising New Entrant lors des WealthBriefing European Awards 2026. Dans le cadre de cette reconnaissance, notre fondateur et dirigeant, Andreas Schwyn, fait l’objet d’un portrait dans Acclaim, la publication annuelle de WealthBriefing qui met en lumière les lauréats et les perspectives du secteur.
Dans l’entretien, Andreas explique pourquoi ASFOS a été créée, comment un modèle de family office externalisé et d’OCIO peut servir les familles et entrepreneurs, et pourquoi une véritable indépendance et une discrétion absolue restent au cœur de la philosophie de la maison.
« Cette récompense est une reconnaissance très importante de la validité et du potentiel d’un modèle très allégé, indépendant et tourné vers l’avenir, qui contribuera à façonner le futur du wealth management. »
Andreas Schwyn, Founder & CEO, ASFOS, Acclaim Magazine 2026
L’article retrace le parcours qui va de la conception d’ASFOS en 2024 à la création, en 2025, d’un family office externalisé et d’une boutique OCIO véritablement indépendante. Il met en avant la conviction qu’un modèle allégé, sans conflits d’intérêts, permet de mieux aligner les intérêts des familles, entrepreneurs et principals avec leurs valeurs, en particulier lorsque la discrétion et le partenariat de long terme sont essentiels.
Le texte évoque également le rôle que jouent la technologie et une gouvernance réfléchie dans l’approche d’ASFOS, ainsi que la manière dont un nombre volontairement limité de relations à forte conviction peut générer un impact durable sur plusieurs générations.
Vous pouvez consulter l’extrait de l’entretien ci‑joint, ou accéder à l’édition complète de WealthBriefing Acclaim 2026 via le lien suivant :
The Fourteenth WealthBriefing European Awards 2026 Acclaim by ClearView Financial Media Team – Issuu